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Avocats dans le 91 en Droit de la Sécurité Sociale à Sainte-Geneviève-des-Bois

Les salariés ne sont pas à l’abri des risques professionnels dans l’exécution de leurs tâches. Le droit de la sécurité sociale et de la protection sociale est une branche du droit social qui permet de protéger les droits des salariés et de l’employeur en ce domaine. Vous êtes chef d’entreprise ou employé ? Vous avez besoin d’une assistance juridique ? Le cabinet d’avocats au Barreau de l’Essonne dispose d’un savoir-faire pour conseiller, assister et défendre ses clients en cas de :
  • Accident du travail
  • Maladie professionnelle
  • Faute inexcusable de l’employeur
 

L’accident du travail

Un accident est survenu pendant que vous accomplissiez votre travail ? Votre avocat à Sainte-Geneviève-des-Bois, Maitre Gaëlle Pires, peut vous accompagner pour analyser les circonstances et vous aider à obtenir un dédommagement pour réparer les préjudices subis. Elle sera en mesure de rassembler toutes les preuves permettant de reconnaître l’accident comme étant un accident du travail, puis de les présenter auprès des instances compétentes pour que vous puissiez bénéficier d’une indemnisation.
 L’accident du travail
L’avocat vous conseille et vous assiste dans toutes les démarches judiciaires. Vous serez ainsi épargné de la lourdeur de la procédure ainsi que des éventuelles problématiques telles que des litiges avec l’assureur ou votre entreprise.
 

La maladie professionnelle

Votre emploi actuel nuit à votre santé ? Vous avez le droit d’informer la sécurité sociale en cas de maladie professionnelle. Mais, sachez qu’il est plus judicieux de se faire accompagner par un avocat afin d’obtenir une indemnisation auprès de la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM). Les procédures à entreprendre peuvent également être différentes en fonction des pathologies. Votre avocat à Sainte-Geneviève-des-Bois est prêt à plaider votre cause en démontrant que la dégradation de votre santé est liée à l’exercice de votre activité professionnelle. Grâce à sa connaissance du code de la sécurité sociale (notamment l’article R461-3) et avec l’assistance d’un médecin expert, elle peut juger si la prise en charge dont vous bénéficiez correspond aux préjudices que vous avez subis.
 

La faute inexcusable de l’employeur

 La faute inexcusable de l’employeur
Dans le cadre professionnel, l’employeur est tenu de veiller sur la sécurité de ses salariés. Mais, il se peut qu’il ne respecte pas ses obligations. Si c’est le cas, l’employé peut porter l’affaire devant le Tribunal pour motif de faute inexcusable de l’employeur. L’avocat peut alors conseiller et représenter le salarié dans toutes les étapes des procédures de reconnaissance du manquement aux obligations de l’employeur. Si le cas est avéré, le cabinet d’avocats fera bénéficier au salarié d’une indemnisation majorée.
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